Loading
Loading
اجمع التقديمات وصنّفها بالذكاء الاصطناعي وأرسل تحديثات أولية تلقائيًا.
قسم HR يستقبل مئات الطلبات ويراجعها يدويًا دون ترتيب. هذا الـ workflow يجمع التقديمات، يعطي كل مرشح تقييمًا أوليًا بالذكاء الاصطناعي، ويبني قائمة قصيرة — مع إبقاء القرار النهائي بشريًا.
أقسام الموارد البشرية، شركات التوظيف، والشركات الناشئة التي تتلقى أعدادًا كبيرة من المتقدمين.
💡 توفير 5+ ساعات أسبوعيًا — تركيز على المرشحين الجيدين فقط.
جمع الطلبات وتصنيفها وإرسال تحديثات أولية وإنشاء shortlist.
Trigger: New form submissionهذا JSON تعليمي. قبل التشغيل داخل n8n يجب إضافة اعتماداتك الخاصة واختباره على بيانات وهمية أولاً.
دليل الاعتمادات (Credentials)
استخدم AI API key في n8n Credentials. لا تعرض السيرة الذاتية لـ AI بدون موافقة المرشح.